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Bando di concorso per l’assunzione di personale di Polizia Locale: nota tecnica prodotta dall’Ufficio Comunale competente.

In riferimento al bando di concorso per l’assunzione di personale di Polizia Locale, il Sindaco Lidya Colangelo e l’Assessore con delega al Personale Luciana de Lallo rendono noto quanto segue:

NOTA TECNICA PRODOTTA DALL'UFFICIO COMUNALE COMPETENTE:

"Si rappresenta che, con riferimento al bando di concorso pubblico per la Polizia Locale pubblicato sul portale inPA del Dipartimento della Funzione Pubblica in data 17.12.2025, il bando non prevede, tra le cause di esclusione dalla procedura concorsuale (articolo 9), la diagnosi di DSA.

Ne è prova il fatto che, sin dalla data di pubblicazione del bando sul portale inPA, nella domanda di partecipazione è disponibile per il candidato, nella sezione dei requisiti generici, l’apposita dichiarazione, in ossequio a quanto previsto dal decreto del 9 novembre 2021 e dalla vigente normativa in materia di concorsi pubblici.

L’adozione delle particolari misure, così come risultanti dalle domande di partecipazione, sarà determinata ad insindacabile giudizio della Commissione giudicatrice, sulla scorta della documentazione esibita, successivamente alla nomina della stessa, così come prevede il comma 3 dell’articolo 2 del decreto più volte citato.

Nonostante sia stata quindi assicurata la piena partecipazione dei candidati con DSA, l’Amministrazione, in accordo con gli uffici preposti, ha deciso di prorogare i termini di scadenza per la presentazione delle domande al fine di ampliare la potenziale platea dei partecipanti al bando, tutelando così l’interesse pubblico volto ad assicurare un esito soddisfacente del concorso, finalizzato alla formazione di una graduatoria utile alla copertura del fabbisogno dell’Ente".

San Severo, 13 gennaio 2026

Il Responsabile dell’Ufficio Stampa

dott. Michele Princigallo